Masz konkretny problem w zespole i chcesz szybko znaleźć skuteczne rozwiązanie?
A może czujesz, że coś w Twoim stylu zarządzania nie działa, ale nie masz czasu na długie programy rozwojowe?
Kawa z Coachką to proces dla liderów i menedżerów, którzy chcą od razu wdrożyć zmiany w komunikacji, motywowaniu zespołu i zarządzaniu stresem.
Co zyskasz dzięki temu programowi?
Intensywną pracę skupioną na kluczowym problemie, który aktualnie Cię blokuje.
Zrozumiesz, jak Twój styl zarządzania wpływa na zespół i jakie zmiany mogą zwiększyć jego efektywność.
Dowiesz się, jak dopasować komunikację, by była skuteczna i docierała do różnych osób w zespole.
Jak wygląda ten proces?
Krok 1. Bezpłatna konsultacja (30 min)
- Omawiamy Twoje największe wyzwania jako lidera.
- Sprawdzamy, jak PCM może pomóc Ci je rozwiązać.
- Decydujemy, czy to dobry kierunek dla Ciebie.
Krok 2: Test + raport (ok. 45 min)
- Wypełniasz test PCM, który analizuje Twój unikalny styl komunikacji, reakcje na stres i preferencje w zarządzaniu.
- Otrzymujesz szczegółowy raport, który pokazuje, jak Twoje cechy wpływają na Twoje przywództwo.
Krok 3: Omówienie wyników + action plan (1,5 h)
- Analizujemy Twój profil PCM w kontekście realnych sytuacji w Twoim zespole.
- Tworzysz action plan – jedną konkretną zmianę, którą wdrożysz od razu, aby poprawić komunikację lub zarządzanie stresem.
Krok 4: Dwa spotkania mentoringowe wokół action planu
- Testujesz nowe strategie w praktyce.
- Analizujemy, co działa, a co wymaga dopracowania.
- Ustalamy kolejne kroki, abyś mógł/mogła kontynuować rozwój.
To idealna opcja, jeśli potrzebujesz konkretnej zmiany, a nie masz czasu na długofalowy proces.
Koszt
Test Process Communication Model® + Raport
- 120 EUR netto
3 sesje po 1.5h
- 550 PLN netto – spotkanie na miejscu
- 500 PLN netto – spotkanie online